Pourquoi ça a été aussi long? Voici une réponse éclairante du prêtre catholique Jean d'Auteuil, publié L’Ordre Nouveau du 5 avril 1940. Certains arguments vous rappelleront peut-être la rhétorique actuelle des conservateurs à travers le monde.
Pourquoi ça a été aussi long? Voici une réponse éclairante du prêtre catholique Jean d'Auteuil, publié L’Ordre Nouveau du 5 avril 1940. Certains arguments vous rappelleront peut-être la rhétorique actuelle des conservateurs à travers le monde.
Joyeux 85e anniversaire du droit de vote des femmes non autochtones du Québec! C'est le 25 avril 1940 que la loi accordant à certaines femmes le droit de vote et d'éligibilité aux élections provinciales a été sanctionnée, après une bataille politique de 20 ans.
Je suis présentement à la recherche de nouveaux mandats en rédaction, recherche ou communication. N’hésitez pas à me contacter en privé si vous avez quelque chose à me proposer — et à partager l’info dans vos réseaux au besoin. Merci d’avance pour le coup de pouce!
(Désolée pour le ver d’oreille!)
J'attire votre attention sur ce passage toujours d'actualité :
En faisant des recherches d'archives sur le masculinisme (avec pour mots clés «le féminisme est allé trop loin» 😉), je suis tombée sur cette chronique d'un très jeune Francis Dupuis-Déri datant de 1997.
28 ans déjà!
Un homme qui vous dit qu'il préfère travailler avec d'autres hommes parce qu'il aime être grossier, c'est un homme qui vous considère comme son complice quand il parle de la petite chatte mouillée de votre collègue.
Si vous êtes employeur ou producteur (j'utilise le masculin pour alourdir le texte), prenez des notes.
Quand un homme vous dit qu’il y a des problèmes chaque fois qu’il est en présence d’une collègue féminine, croyez-le sur parole et renvoyez-le au bureau de chômage.
Fuck leur carrière.
Un homme qui ne peut pas être seul en présence d'une femme dans un contexte professionnel est un homme inemployable. Quel que soit son talent.
La prochaine fois qu'on vous demandera pourquoi il y a moins de femmes dans certains secteurs, pourquoi elles ne montent pas aussi vite, pourquoi elles ne sont pas autant promues, pourquoi les puissants préfèrent s'entourer de leurs chums, vous n’aurez qu’à leur envoyer ceci. ¯\_(ツ)_/¯
Revue de presse hebdo: procès de Weinstein, des ex-cadres d'Ubisoft, de Rozon, d'un agent de la SQ, d'un médecin et d'un policier de Laval. Poursuivant leur lancée, les drag queen et les personnes trans n'ont été accusées d'aucun crime pour la 11e semaine consécutive en 2025. patreon.com/c/abatt0ir
PSPP nous explique le principe des mesures EDI en matière de parité.
Je suis pas mal certaine que PSPP se crisse un peu de la toponymie municipale mais qu’il trouverait ça fort en EDI si on suggérait de remplacer une seule des 68 stations de métro portant le nom d’un jésuite ou d’un fonctionnaire quelconque par celui de Janette Bertrand ou de Pauline Marois.
Moi sul bord d’aller me coucher à la fin de cette fantastique journée. ❤️✊
Playlist de chansons de résistance féministes et militantes pour se donner du pep dans le soulier. 👊💣📢🎵
Être un homme blanc cishet ne veut pas dire que vous n'avez aucun problème, ça veut juste dire qu'aucun de vos problèmes n'est lié à la discrimination envers votre genre, la couleur de votre peau ou votre orientation sexuelle.
2/2 les hommes autochtones et les hommes issus de minorités sexuelles et de genre sont les plus exposés au risque de suicide, ce qui pourrait également être lié à la discrimination systémique et prouver encore davantage la nécessité de l'EDI.
Ma publication concerne les pratiques d'EDI en matière d'accès à l'éducation et d'embauche, et des politiques de discrimination positive (en faveur des hommes blancs) qui ont historiquement conduit à leur mise en œuvre. Mais puisque vous voulez détourner le débat vers le suicide, sachez que 1/2
Le diagramme de Venne des hommes qui disent que les femmes/BIPOC/LGBTQ2SAI+ sont d'éternelles victimes et de ceux qui se lamentent d'être accusés d'un "crime odieux" chaque fois qu'on leur rappelle un fait historique est un cercle. 🙄
Puisqu'on parle beaucoup des politiques EDI (équité, diversité et inclusion) ces jours-ci, il est toujours bon de se rappeler que les hommes blancs sont historiquement les principaux architectes et bénéficiaires des politiques d'embauche (en leur faveur).
Voici un aperçu en captures d'écran de ma revue de presse de la semaine.
Pour la recevoir chaque vendredi, rendez-vous sur patreon.com/abatt0ir.