Kevin Leibold

"Biometrischer Abgleich mit Bildern aus dem Internet - Technische Umsetzung und Vereinbarkeit mit der KI-Verordnung"

www.bundestag.de/resource/blo...

"Fremdeln mit dem datenschutzrechtlichen #Auskunftsanspruch" #DSGVO

rsw.beck.de/zeitschrifte...

Die neue Ausgabe der #Datenschutz-Newsbox steht ab sofort mit aktuellen Themen rund um den Datenschutz zum Download bereit!

dataagenda.de/wp-content/u...

NIS2: Warum sich so wenige Unternehmen registrieren Die NIS2-Registrierungsfrist ist verstrichen, doch viele Unternehmen haben sich noch nicht angemeldet. Darum stockt die Umsetzung der Security-Richtlinie.

"#NIS2: Warum sich so wenige Unternehmen registrieren"

-> "Etwa 11.500 Behörden, Unternehmen und andere kritische Einrichtungen sind jetzt registriert"

www.heise.de/news/Douglas...

Diskriminierung: Wenn die KI nur 'Andreas' und 'Michael' kennt Zum Beispiel bei Kreditwürdigkeitsprüfungen und Recruitingprozessen kommen Algorithmen zum Einsatz – und die basieren oft auf diskriminierenden Daten.

"Zum #Weltfrauentag: Automatisierte #Diskriminierung von Frauen - Wenn die #KI nur "And­reas" und "Michael" kennt"

www.lto.de/recht/hinter...

Das ist derzeit meine private Datenbank. Überlegungen zur Öffnung sind aber da

"Kommission veröffentlicht zweiten Entwurf eines Verhaltenskodex für die Kennzeichnung und Kennzeichnung von KI-generierten Inhalten" #KIVO #Transparenz

digital-strategy.ec.europa.eu/de/library/c...

Der 5. Datenschutz- & Datenrecht-Stammtisch Köln (#DSDRKöln) findet am

📅 26.03.2026
🕗 20:00 Uhr

statt.

Wie immer: lockerer Austausch zu Datenschutz, KI, IT-Recht & allem, was uns aktuell beschäftigt.

Wer spontan dazukommen möchte, kann sich gerne bei mir melden.

Die Zahl der Gerichtsentscheidungen zu #KI wächst spürbar – und damit auch meine entsprechende #Datenbank.

Die Entscheidungen betreffen v.a. den #Urheberrechtsschutz und den Einsatz in Prüfungssituationen.

Mal abwarten, was uns hierzu noch alles erwartet.

Der gestrige Datenschutz- & Datenrecht-Stammtisch Köln (#DSDRKöln) war wieder toll!

Es hat mich sehr gefreut, viele bekannte – und auch einige neue – Gesichter zu sehen.

Wer beim nächsten Mal dabei sein möchte: Meldet euch gerne.

Schönes Wochenende! 🍻

#DSDRKöln #Datenschutz

Bundessteuerberaterkammer:
"FAQ-Katalog: #KI im steuerberatenden Berufsstand - Stand: 27. Januar 2026"

www.bstbk.de/downloads/bs...

Neuigkeiten zum Auskunftsrecht – Teil 2 Im zweiten Teil unserer Reihe zum „Recht auf Auskunft“ nach Art. 15 DSGVO wollen wir die derzeitigen Reformvorschläge der EU-Kommission (digitaler Omnibus) sowie einige aktuelle Urteile näher beleucht...

"Neuigkeiten zum Auskunftsrecht – Teil 2" #Rechtsmissbrauch #Omnibus #Löschung

www.datenschutz-notizen.de/neuigkeiten-...

BVerwG:
"Klage der Bundesbeauftragten für den #Datenschutz und die Informationsfreiheit auf #Einsicht in Anordnungen des Präsidenten des Bundesnachrichtendienstes unzulässig" #BND

BVerwG, Urteil vom 04. März 2026 - 6 A 2.24

www.bverwg.de/pm/2026/15

"Auftragsverarbeitungsverträge mit #KI prüfen lassen (Video)"

-> Unser #Datenschutz-Guru kann auch KI!

www.datenschutz-guru.de/auftragsvera...

Weiß der Chef, wo ich bin … und in welcher Stimmung? „MS Teams kann jetzt Büroanwesenheit erfassen“ – so und ähnlich titelten einige Online-Magazine im Herbst 2025. Ende Januar kam dann der Hinweis auf eine Verschiebung der Einführung von Teams-Orts- un...

"Weiß der Chef, wo ich bin … und in welcher Stimmung?" #MSTeams

www.datenschutz-notizen.de/weiss-der-ch...

Neues Landesdatenschutzgesetz – Hilfestellung zum Thema Videoüberwachung Neues Landesdatenschutzgesetz – Hilfestellung zum Thema Videoüberwachung

Datenschutzbehörde Baden-Württemberg:
"Neues #Landesdatenschutzgesetz – Hilfestellung zum Thema #Videoüberwachung"

-> Der Landesbeauftragte hat eine Übersicht zum neuen § 18 Absatz 1 LDSG erarbeitet.

www.baden-wuerttemberg.datenschutz.de/ldsg-neu-han...

Hintergründe zu dem "Leak" in Microsoft 365 Copilot Chat | LegalCheck In den letzten Wochen wurde viel über ein “Leak” in Copilot gesprochen. Was ist wirklich passiert und wo ist es dokumentiert? Wie hat Microsoft reagiert, wie ist es rechtlich zu bewerten und was ist n...

"Hintergründe zu dem "Leak" in #Microsoft 365 #Copilot Chat"

-> Ansicht von LegalCheck: "Rechtlich liegt m.E. keine Verletzung des Schutzes personenbezogener Daten i.S.d. Art. 4 Nr. 12 #DSGVO vor"

Danke für die Einordnung!

www.legalcheck.de/blog/copilot...

Unzulässige Nutzung Künstlicher Intelligenz bei studentischen Prüfungsleistungen Die Studierenden haben sich nach Überzeugung des Gerichts unerlaubter Hilfsmittel bedient.

#KI-#Rechtsprechung

VG Kassel: "Hochschulrecht - Unzulässige Nutzung Künstlicher Intelligenz bei studentischen Prüfungsleistungen"

-> "wegen schwerer Täuschung durch verbotene Zuhilfenahme von Künstlicher Intelligenz (KI)"

verwaltungsgerichtsbarkeit.hessen.de/presse/unzul...

Interview: „Vergütung wird kein Tabuthema mehr sein“ Ab Juni 2026 greift das neue Entgelttransparenzgesetz. Eine Chance, dass Männer und Frauen für gleiche Arbeit auch gleich bezahlt werden. Warum das sogar schon beim Berufseinstieg hilfreich sein kann,...

"Interview: „Vergütung wird kein Tabuthema mehr sein“" #Entgelttransparenzgesetz

www.azur-online.de/beruf-karrie...

Morgen um 20 Uhr findet der nächste Datenschutz- & Datenrecht-Stammtisch Köln statt.

Wer noch spontan Lust auf einen Austausch rund um Datenschutz, KI & Datenrecht hat, ist herzlich willkommen.

Ich freue mich auf einen spannenden Abend und gute Gespräche! 🍻

#DSDRKöln #Datenschutz #Datenrecht #KI

Datenschutzbeauftragte mahnt: Patient*innendaten gehören nicht in die Sozialen Medien Der Trend, sich selbst oder die eigenen Leistungen in den Sozialen Medien zu vermarkten, ist auch bei Ärzt*innen und Pflegekräften angekommen. Die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfre...

LDI NRW:
"Datenschutzbeauftragte mahnt: Patient*innendaten gehören nicht in die Sozialen Medien" #Patientendatenschutz

www.ldi.nrw.de/Patientendat...

KI und Mitbestimmung – Eckpfeiler einer Betriebsvereinbarung für den KI-Einsatz im Unternehmen | Leitfaden 2026 | Bitkom e. V. Leitfaden zu KI und Mitbestimmung: Überblick zu Arbeitsrecht, Datenschutz und EU-KI-Recht sowie Praxishinweise für Betriebsvereinbarungen. | Leitfaden 2026

Bitkom:
"Leitfaden - #KI und #Mitbestimmung – Eckpfeiler einer #Betriebsvereinbarung für den KI-Einsatz im Unternehmen"

www.bitkom.org/Bitkom/Publi...

"#NIS-2-Richtlinie konkretisiert: Was die Durchführungsverordnung 2024/2690 für Cloud-Computing-Dienste und Managed Service Provider bedeutet"

www.piltz.legal/news/nis-2-r...

Der #Newsletter #Datenschutz Ausgabe Nr. 02 | 2026 der IHK Saarland ist verfügbar! #Schufa #Scoring #Meta

www.saarland.ihk.de/ihk-saarland...

Datenschutzerklärungen im Fokus der Aufsichtsbehörden: Was Unternehmen jetzt wissen müssen Die europäischen Datenschutzbehörden haben sich für das Jahr 2026 vorgenommen, die Umsetzung der Informationspflichten gemäß Art. 12-14 DSGVO zu überprüfen.

"Datenschutzerklärungen im Fokus der Aufsichtsbehörden: Was Unternehmen jetzt wissen müssen"

-> #Datenschutzerklärungen sind nicht zu bestätigen!

www.datenschutzkanzlei.de/datenschutze...

Informationspflichten auf Social-Media-Seiten Jedem Unternehmen ist mittlerweile bekannt, dass Websites ein Impressum und eigene Datenschutzhinweise enthalten müssen. Anders ist die Wahrnehmung bei

"Informationspflichten auf Social-Media-Seiten" #Datenschutzhinweis #Impressum

www.datenschutzkanzlei.de/informations...

Post vom Inkassodienstleister: Und was ist mit dem Datenschutz?

Datenschutzbehörde Hamburg:
"Post vom #Inkassodienstleister: Und was ist mit dem #Datenschutz?"

Die Behörde gibt ein #FAQ zum Thema heraus.

datenschutz-hamburg.de/news/post-vo...

"AI-generated imagery and protection of privacy: EDPB supports joint Global Privacy Assembly’s statement"

www.edpb.europa.eu/news/news/20...

Incident-Responder im Gespräch: Wie man sich bei Lösegeldforderungen verhält Nach dem Ransomware-Angriff droht dem Unternehmen der Bankrott, also doch Lösegeld bezahlen? Einblicke eines Incident-Responders.

"Incident-Responder im Gespräch: Wie man sich bei Lösegeldforderungen verhält"

www.heise.de/hintergrund/...

Schadensersatz für Mitarbeiter bei Videoüberwachung – LAG Hamm konkretisiert Anforderungen an Arbeitgeber – Expertenforum Arbeitsrecht (#EFAR) Das LAG Hamm hat einem Mitarbeiter einen Schadensersatzanspruch in Höhe von EUR 15.000 als Entschädigung für unzulässige Videoüberwachung zugesprochen.

"#Schadensersatz für Mitarbeiter bei #Videoüberwachung – LAG Hamm konkretisiert Anforderungen an Arbeitgeber"

-> Das Gericht hat einem Mitarbeiter einen Schadensersatzanspruch iHv EUR 15.000 als Entschädigung für unzulässige Videoüberwachung zugesprochen

efarbeitsrecht.net/schadensersa...