早く全人類Xやめてこっちに来てほしい
早く全人類Xやめてこっちに来てほしい
前職の部長、俺が今の会社にいることを知ってるうえで、コンサル支援の問い合わせしてきてておもろい。別にいいけど俺を巻き込まないでほしい。
先週見逃した方のために、今後の機能のロードマップを公開しました!
• ダイレクトメッセージ(DM)
• ビデオ
• カスタムフィードの改善
• 改良されたハラスメント防止機能
• OAuth
2024年の製品ロードマップの詳細はこちらをご覧ください:
Bluesky's login page with a cute version of the logo. It has a blue butterly, "Bluesky" in a fun font, the like button and repost button, and Japanese characters under it.
going kawaii mode
bsky.app?kawaii=true
wonderful logo by @sawaratsuki.bsky.social 💙
不労所得を得た
レバレッジはじめました。
iDeCoの拠出金が100万超えた。サラリーマンだとやっぱりゆっくりやね。
木曜 午前中には終わります
金曜 今日中には終わります
月曜 終わってません
火曜 問い合わせが来てました、何をすればいいか分かりません
楽しくなってきたな
俺はまだマネージメントよりだから分かるけど、エンジニアでこれより全然高い単価の人も弊社にはいること考えるとすごいな
弊社年度目標に自分の売上目標も入れるタイプらしくて、初めて自分の単価を知った。クソたけえしこれで契約してくてるのありがたい。
もはや激ヤバベンダー(超大手)をどういう口実で切るか、という段階になったので楽しくなってきた。
これから一週間たったけど、一週間の進捗率がまじで2%くらいでどうすんのこれ
推定50過ぎのおっちゃんのタスクを一つづつ話を聞いて洗い出してこれあと2週間でやるとか無理ですよね?と詰めるお仕事もやりました。
あのベンダーに任せてたらこのプロジェクト永遠に終わらんぞ、と言うお仕事をしてきた。
珍しいですよねやっぱり。最初に面接した人が執行役員だったことは入社した後に知った。
弊社、中途採用面接が執行役員→部長クラス→現場クラス、っていう何故か普通と逆のフローなんだけど、常務とスーパーエンジニアみたいな人の面接通った人と話す必要ある?となる
なるほど
訳分からん調整に追われることもなく、客観的に見てやばいと思うところを適当に提言するだけの今のお仕事のほうがよっぽど向いてるなと改めて思う。
10月に転職する→自グループのグループ長が講師をする社内研修を受ける→1月にそのグループ長が急逝する→3月に自分より上位職の先輩が退職する→4月にその研修の講師をすることになる
そんなことなると思わんやん?
A screenshot of Bluesky. A menu is open over a post The post says “#Hashtag incoming” The menu items are “See #Hashtag posts” “See #Hashtag posts by this user” “Mute #Hashtag posts”
📢 App Version 1.70 is rolling out now (1/6)
Hashtags! You can now use #hashtags in your posts. When you tap them, you’ll get a menu with lots of handy options:
ビットコイン1万倍になってくれ
別に売る気もないけど上がりすぎ